个人与单位联合骗取工伤保险

更新时间:2025-07-10 11:42:56
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个人与单位联合骗取工伤保险
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    个人与单位联合骗取工伤保险是违法的。一旦查实,不仅骗取的工伤保险待遇会被追回,还可能面临罚款等处罚。解决方案是主动退还骗取的保险金,向相关机构说明情况争取从轻处理。若已被调查,要积极配合,如实陈述事实。切不可抱有侥幸心理,否则可能面临更严重法律后果。
    2025.07.10 10:37:41
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  • 赵磊律师
    服务地区:山东-泰安 167-9538-2228
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    你好,我可以帮你回答一下问题
    2025.07.10 11:42:56
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助874890 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    骗取工伤保险的行为,一旦被发现,除了面临社会保险行政部门责令退还骗取金额,并处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款外,还可能受到其他处罚。特别是从事劳动能力鉴定的组织或个人若参与骗保,还会被责令改正,并处2000元以上1万元以下的罚款。此外,根据《社会保险法》等相关法律规定,情节严重者还可能被依法追究刑事责任,如被判刑等,体现了法律对此类行为的严厉打击态度。
    2025.07.10 09:45:44
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助961830 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    从法律角度,防范和打击骗取工伤保险的行为可从以下方面着手:加强工伤认定的审核力度,确保真实性;提高劳动能力鉴定的公信力,严惩参与骗保的组织和个人;依据《社会保险法》等法律法规,对骗取行为实施严厉处罚,包括罚款、刑事责任等;加强宣传教育,提高公众法律意识。
    2025.07.10 09:46:47
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1773604 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    对于骗取工伤保险的行为,处理措施根据具体情况有所不同:若是个人与单位联合骗取,社会保险行政部门会责令双方退还并罚款;若从事劳动能力鉴定的组织或个人参与,除罚款外还会被责令改正;若情节严重构成犯罪,则依法追究刑事责任,如立案调查、起诉、审判等。
    2025.07.10 09:47:51
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