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上班打错卡导致早退,但是人还在上班没有离岗,公司按旷工处理扣款,这个合理吗?
更新时间:2025-07-07 09:14:13
问题描述:
上班打错卡导致早退,但是人还在上班没有离岗,公司按旷工处理扣款,这个合理吗?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴亮律师
服务地区:浙江-杭州
155-5555-5523
咨询我
公司按旷工处理扣款不太合理。你虽打错卡早退,但人还在岗工作,未造成旷工事实。可先和公司沟通,说明情况,提供在岗工作证据,如工作记录、同事证言等。若沟通无果,可通过劳动争议调解等途径解决。
2025.07.06 16:28:42
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叶斌律师
服务地区:浙江-杭州
153-7242-3167
咨询我
公司按旷工处理不合理,建议与公司沟通并提供在岗证据,必要时可申请劳动仲裁。
2025.07.06 16:28:32
点赞
潘为律师
服务地区:广东-深圳
133-1680-9875
咨询我
可以与对方先沟通协调,协调不成可以进行诉讼。
2025.07.06 19:15:24
点赞
广东天习律师
服务地区:广东-广州
133-1625-3830
咨询我
你好,这边是按合同约定的进行的
2025.07.07 09:14:13
点赞
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