我是78年在企业做临时工,82年转城镇户口,期间的工作时间可以算工龄吗?

更新时间:2025-06-11 10:42:14
问题描述:
我是78年在企业做临时工,82年转城镇户口,92转合同制,之前不是劳动局招用的,期间的工作时间可以算工龄吗?
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    一般来说,临时工期间若有相关证明材料能证实存在事实劳动关系,部分工作时间可算工龄。像你这种情况,若能提供工资发放记录、工作证等证明78 - 82年工作情况,有可能认定。建议收集保留当时工作的证据,去了解认定工龄的流程和要求,按规定申请认定,看能否把之前工作时间算入工龄。
    2025.06.11 10:42:14
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1540176 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您的临时工工作时间能否算工龄,需看是否符合规定。依据《国家相关规定》,合法用人的计划内临时工时间可合并计算工作年限。若不符合规定,则不能计算工龄,可能影响退休金等权益。
    2025.06.11 09:51:06
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助497846 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    工龄认定需根据具体情况分析,常见处理方式为查阅档案、咨询人社部门。若档案记录清晰且符合政策,可直接认定;若有疑问,应咨询当地人社部门以获取准确解答。
    2025.06.11 09:52:00
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1520896 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工龄问题需具体分析。首先,查阅个人档案,确认临时工身份及工作时间;其次,咨询用人单位,了解当时招用是否符合规定;最后,向人社部门申请工龄认定,根据反馈处理。若档案不全或用人单位不配合,可考虑法律咨询或诉讼途径解决。
    2025.06.11 09:52:59
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想知道如果在重庆在事业单位临时工8年,后转为正式工,现在退休了,这8年临时工能计算工龄吗
处理此类工龄问题,常见方式有查询档案、咨询社保部门。 建议先查询个人档案确认工作记录,再咨询当地社保部门了解具体工龄计算政策,以确保退休金计算准确。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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当时是临时工,1992年签订劳动合同,92年前的工龄可以算吗
常见处理方式为与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与单位沟通协商工龄计算问题,如无法达成一致,可根据《劳动法》申请劳动仲裁或向法院提起诉讼,以维护自身合法
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我是83年进单位做临时工,87年转为合同工,现在办理退休手续
工龄计算问题可通过与单位协商或咨询人社局处理。建议先与单位人事沟通,了解具体情况;若无法解决,再向人社局咨询,确保工龄计算准确。
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888 人咨询过
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86年上班做临时工到96年在原单位转为合同质工人,这段时间临
临时工算工龄的处理方式主要是提供证明材料。应收集工资单、工作证明等,向单位或社保部门申请确认工龄,根据回复情况选择是否进一步申诉。
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888 人咨询过
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我是86年被开除的,在之前做临时工,我的工龄能计算吗?
工龄可计算。 具体操作:1. 确认临时工期间是否签订劳动合同或存在事实劳动关系;2. 查阅当时政策法规,确认临时工工龄计算规定;3. 如符合计算条件,向原单位或
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本人1987年进入荣成市供销社工作,1989年转合同工,请问2年临时工能否算工龄?
临时工算工龄的常见处理是核实条件并申请工龄认定。应查阅相关政策,确认自己是否符合条件,然后向单位或社保部门申请工龄认定,以确保权益。
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85年是某单位计划外临时工,后在该单位转为劳动合同制工。现办退休,临时工的工龄可以合并什算吗?
建议咨询当地的人社局了解具体的政策规定,不是法律问题,属于地方政策。
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临时工算工龄吗,我是82年1月上班,89自动离职,这段时间算不算工龄
你好,临时工通常算工龄1519。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》,工龄包括职工从事生产、工作的总时间
全部6个答案 >
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