厦门塔斯汀按工时计算工资一个小时十二块五

更新时间：2025-06-11 08:40:26

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李琦律师
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您好，关于您反映的厦门塔斯汀餐厅按12.5元/小时计算工资的问题，我从劳动法角度帮您分析一下：

首先需要核实的是，这个时薪标准是否符合厦门市最低工资标准。根据最新规定，2023年厦门市最低工资标准为2030元/月。按标准工时（21.75天×8小时）折算，最低小时工资应为2030÷174≈11.67元。单纯从数字看，12.5元/小时略高于法定最低标准。

但有几个关键点需要注意：
1. 实际工作时长是否超出法定工时（每天8小时/每周40小时），超时部分应按150%-300%计算加班费；
2. 是否依法缴纳社保（即使是非全日制用工也需缴纳工伤保险）；
3. 工资发放是否准时足额，有无克扣情况；
4. 建议核对工资条，确认是否包含夜班补贴、高温补贴等法定津贴。

如果发现存在以下情况，可以主张权益：
- 实际时薪低于11.67元
- 每月总工资（含加班费）低于2030元
- 被无故扣减工资

建议您：
1. 保存好考勤记录、工资条等证据
2. 先与用人单位友好协商
3. 协商不成可向厦门市劳动监察大队投诉（电话：12333）
4. 必要时可申请劳动仲裁（时效1年）

需要具体帮助的话，可以带着详细的工作记录和工资凭证来所里当面咨询。

2025.06.10 06:54:36

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吴亮律师
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厦门塔斯汀按工时一小时十二块五算工资，得看是否低于当地最低工资标准，若低于就不合法。你可以先和塔斯汀方面沟通，要求按规定调整工资。要是沟通没用，可保留好考勤记录、工资条等证据，采取进一步措施维护权益。

2025.06.11 08:40:26

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林龙美律师
服务地区：福建-厦门 139-5006-2368

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你所述的低于厦门的工资标准

2025.06.10 07:28:19

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