有人上你工作单位去找你找茬，你该怎么办？

更新时间：2025-06-07 16:38:17

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对找茬者，应冷静处理，避免冲突。依据《劳动法》等，纠纷应按劳动争议程序解决，未及时处理可能导致事态升级，影响工作与个人声誉。

2025.06.06 22:50:46

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冷静应对。具体操作：1. 尝试与找茬者沟通，明确问题所在，寻求和解；2. 若沟通无果，向单位调解委员会申请调解；3. 调解不成，向劳动仲裁委提起仲裁；4. 仲裁结果不服，可向法院起诉，维护自身权益。

2025.06.06 22:51:56

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常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼等。选择时，可先尝试协商；协商不成，再考虑调解；若调解无果，则申请仲裁；仲裁不服，可提起诉讼。

2025.06.06 22:52:42

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