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工作满五年没有合同,公司解散了能拿多少钱
更新时间:2025-06-03 10:06:32
问题描述:
工作满五年没有合同,公司解散了能拿多少钱
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴亮律师
服务地区:浙江-杭州
155-5555-5523
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工作五年没合同,公司解散,可主张5个月工资作为经济补偿。没签合同部分,可能已过仲裁时效难支持。可收集工作证据,和公司协商补偿,协商不成可申请劳动仲裁。
2025.05.31 09:03:56
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勾宗珍心理咨询师律师
服务地区:四川-绵阳
135-5084-7816
咨询我
我在。根据你的情况,建议向公司清算组申请,依法处理。
2025.05.31 22:38:51
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张洁律师
服务地区:四川-成都
177-0813-3871
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建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况
2025.06.03 10:06:32
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四川世律律所律师
服务地区:四川-成都
183-9827-4705
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你好,做清算了吗?满一年补偿一个月
2025.05.31 09:07:53
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赵江龙律师
服务地区:四川-成都
159-8226-7390
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你好,建议依法维护自己的合法权益
2025.06.01 09:26:56
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平台法律顾问团队
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已帮助
1064334
人 · 响应时间
平均1分钟内
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工作满五年公司解散,可获五个月工资经济补偿。依据《劳动合同法》,公司解散应支付经济补偿,按工作年限每满一年支付一个月工资,不满六个月按半年计算。若不支付,可能面临法律诉讼和额外赔偿。
2025.05.31 08:11:25
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1246235
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
处理方式因情况而异。具体如下:1. 若公司主动解散,应支付五个月工资作为经济补偿;2. 若公司拒绝支付,可申请劳动仲裁;3. 特殊情况如违法解雇,可申请额外赔偿。
2025.05.31 08:12:17
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1567195
人 · 响应时间
平均2分钟内
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常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。首先尝试与公司协商经济补偿事宜,若协商无果,可准备相关证据申请劳动仲裁,通过法律途径维护自身权益。选择处理方式时,应考虑效率和自身权益保障。
2025.05.31 08:14:05
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