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你好律师,如果在重庆请问用工单位更换新的劳务派遣公司,劳务工可以要求赔偿吗?
更新时间:2025-05-16 06:00:39
问题描述:
你好律师,如果在
重庆
请问用工单位更换新的劳务派遣公司,劳务工可以要求赔偿吗?
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用工单位更换劳务派遣公司,劳务工能否要求赔偿需视情况而定。依据《劳动合同法》,若双方协商一致则无赔偿,协商不一致导致合同解除,劳动者可争取经济补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损,无法获得应有的经济赔偿。
2025.05.16 05:59:32
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劳务派遣更换可要求赔偿?分情况。操作如下:
1. 若双方能协商一致,则无需赔偿,直接与新劳务派遣公司签订合同;
2. 若协商不一致,且因此解除劳动合同,应收集证据,如合同、沟通记录等,向劳动仲裁机构或法院申请经济补偿,确保自身权益不受损害。
2025.05.16 05:59:50
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对劳务派遣公司更换,劳务工可采取协商或法律途径处理。首先尝试与用工单位协商,若协商无果,则可通过法律途径争取经济补偿,选择时需考虑个人权益及实际情况。
2025.05.16 06:00:39
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