一个公司的hr在微信上面进行辱骂，并且拉黑我了

更新时间：2025-05-05 23:15:11

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您咨询的公司HR在微信上辱骂您的情况，可能构成了违法。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，公然侮辱他人属于违法行为。如果HR的辱骂行为符合该法规定的公然侮辱他人的情形，那么您有权向当地公安机关报案，要求依法处理。建议您保存好相关证据，如聊天记录截图等，以便在报警时提供。

2025.05.05 15:25:57

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若想追究HR责任，您可先保存辱骂证据，如聊天记录截图。然后前往当地派出所报警，说明情况并提交证据。若公安机关认为构成违法，将依法处理。若不构成违法或处理结果不满意，您可考虑向法院提起民事诉讼，要求HR承担民事责任。

2025.05.05 15:27:28

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从法律角度，您应首先保存好HR辱骂您的证据，如聊天记录截图。然后，您可以向当地公安机关报案，要求依法处理HR的违法行为。同时，您也可以考虑咨询律师，了解提起民事诉讼的可行性，以维护自己的名誉权和人格尊严。

2025.05.05 15:28:37

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