你好律师,如果本人是江苏无锡人,请教一下工伤赔偿后还能在原单位工作吗?

更新时间:2025-04-27 16:26:53
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    工伤赔偿后一般能在原单位工作,依据《工伤保险条例》,可享受工资、医疗费等赔偿。若伤残严重未及时处理,可能影响权益保障和后续治疗。
    2025.04.27 16:26:05
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    工伤后处理方式有继续工作、调岗或协商解除劳动关系。选择时需考虑伤残情况、工作能力和单位意见,确保合法权益得到保障。
    2025.04.27 16:26:12
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    工伤后能否原单位工作,分情况:
    1. 轻伤不影响工作,可继续原岗;
    2. 伤残需调岗,与单位协商合适岗位;
    3. 伤残严重无法工作,可协商解除劳动关系,按《工伤保险条例》获赔偿。
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工伤赔偿后能否在原单位工作,要看双方意愿。若单位没解除合同且你想继续工作,可留下。若有纠纷协商不成,可申请劳动仲裁。
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律师你好,如果人在云南昆明,想了解一下工伤赔偿后还能在原单位工作吗?
工伤后能否原单位工作,分情况: 1. 轻伤不影响工作,可继续原岗; 2. 伤残需调岗,与单位协商合适岗位; 3. 伤残严重无法工作,可协商解除劳动关系,按《工伤
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你好,如果本人老家在天津市,想了解一下工伤赔偿后还能在原单位工作吗?
工伤后能否原单位工作,分情况: 1. 轻伤不影响工作,可继续原岗; 2. 伤残需调岗,与单位协商合适岗位; 3. 伤残严重无法工作,可协商解除劳动关系,按《工伤
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你好律师,倘若本人来自合肥,请指点一下工伤赔偿后还能在原单位工作吗?
工伤后能否原单位工作,分情况: 1. 轻伤不影响工作,可继续原岗; 2. 伤残需调岗,与单位协商合适岗位; 3. 伤残严重无法工作,可协商解除劳动关系,按《工伤
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你好,假设人在重庆市,了解一下工伤赔偿后还能在原单位工作吗?
工伤后能否原单位工作,分情况: 1. 轻伤不影响工作,可继续原岗; 2. 伤残需调岗,与单位协商合适岗位; 3. 伤残严重无法工作,可协商解除劳动关系,按《工伤
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