劳动合同到期,公司是否要提前30天通知

更新时间:2025-04-28 11:57:46
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劳动合同到期,公司是否要提前30天通知
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    法律未强制公司到期要提前30天通知。若合同无约定,到期不续约,公司应支付经济补偿。解决方案:到期前和公司沟通续约或补偿事宜,协商不成可申请劳动仲裁。
    2025.04.28 00:09:29
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  • 丁晓燕律师
    服务地区:浙江-杭州 137-5084-0428
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    不需要提前30天通知,但是单位要支付经济补偿金
    2025.04.27 18:11:12
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  • 沈晓刚律师
    服务地区:浙江-杭州 188-6712-4612
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    你好,公司应当提前通知续签或不续签
    2025.04.27 12:09:50
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  • 程杰律师
    服务地区:浙江-杭州 188-6883-2993
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    你好,后面有法律问题随时沟通
    2025.04.27 13:35:01
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  • 桦仁律所律师
    服务地区:浙江-杭州 199-7527-7277
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    你好,一般是需要的,稍后去电
    2025.04.27 13:46:24
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  • 浙江顾典律师
    服务地区:浙江-杭州 137-7741-4111
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    你好这个问题可以解决的
    2025.04.28 11:57:46
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