律师你好,假设在安徽合肥市请问发生工伤后用人单位不赔偿怎么办

更新时间:2025-04-20 19:08:09
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    工伤不赔偿,可申请先行支付。依据《社会保险法》,工伤认定后单位不赔,可向社保机构申请先行支付,单位需偿还。不及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响治疗与生活。
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    工伤不赔偿,常见处理方式为协商、投诉、仲裁或诉讼。建议先与单位协商,无果后向劳动监察投诉,或提起劳动仲裁,必要时可诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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    工伤不赔,这样处理:1. 与单位协商,要求赔偿;2. 协商不成,向劳动监察大队投诉,请求介入调解;3. 调解无果,申请劳动仲裁,提交证据材料;4. 仲裁不服,可向法院提起诉讼,维护合法权益。
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