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公司没有签署合同但又工作群聊聊天记录照片等证据证明我是员工工资结算不合理问题和辞退不立马结算工资问题
更新时间：2025-04-12 20:03:26
问题描述：
在职12天 公司没有签署合同 但又工作群聊聊天记录照片等证据证明我是员工 我入职年龄16岁 工资结算不合理问题和辞退不立马结算工资问题，公司买别人个人信息
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针对您提到的情况，如果公司未签署劳动合同超过一个月，根据《劳动合同法》第八十二条的规定，您不仅可以要求公司每月支付双倍工资，还可以主张公司补缴社会保险费、支付经济补偿金等权益。因为未签署劳动合同往往伴随着公司未履行其他劳动法规定的义务，如缴纳社会保险。您可以通过向劳动行政部门举报、申请调解、仲裁或提起诉讼等方式来维护自己的合法权益。
2025.04.12 20:01:39
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公司购买他人个人信息属违法行为，侵犯了个人隐私权。您可向市场监管部门举报，依据《个人信息保护法》的相关规定，要求对公司进行查处。同时，若个人信息泄露给您带来损失，可收集证据向法院提起诉讼，要求公司赔偿。保护个人信息，人人有责。
2025.04.12 20:02:53
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若公司辞退后不立马结算工资，您可先与公司协商，要求立即支付。若协商无果，可依据《劳动法》的相关规定，立即向劳动行政部门投诉，并提供工作证明等材料。同时，准备申请调解或仲裁的材料，以备不时之需。确保行动迅速，以便尽快解决工资问题。
2025.04.12 20:03:26
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