工作一年没有劳动合同和社保,我该如何要求赔偿?

更新时间:2025-03-17 09:44:59
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  • 北京中盾沈阳律师
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    您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
    2025.03.17 08:59:57
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  • 青楠律师
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    2025.03.17 09:44:59
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    您可以要求公司支付双倍工资及社保补偿。依据《劳动合同法》,未签劳动合同需支付双倍工资;未缴社保,用人单位将受罚款。不及时处理,可能影响您的权益保障及未来社保待遇。
    2025.03.16 22:16:39
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    常见处理方式有协商、仲裁、诉讼。首先尝试与公司协商;协商不成,可向劳动仲裁委申请仲裁;仲裁不服,再向法院提起诉讼。根据具体情况选择最适合的方式。
    2025.03.16 22:18:01
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  • 平台特邀律师推荐
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    可要求赔偿。操作如下:1. 收集证据,如工资条、工作记录等;2. 与公司协商,要求支付双倍工资及补缴社保;3. 协商无果,向劳动仲裁委提起仲裁,提交证据;4. 如仲裁不满足要求,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
    2025.03.16 22:18:38
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