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就是我的劳务合同快到期了，公司给我续签的，现在是劳动合同，但是合同上边远远低于劳务合同的工资怎么办？
更新时间：2025-03-11 07:08:52
问题描述：
就是我的劳务合同快到期了，公司给我续签的，现在是劳动合同，但是合同上边远远低于劳务合同的工资怎么办？
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河南光法南阳律师
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你好！你是哪里的？你是还要继续干吗？
2025.03.11 07:08:52
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合同变更工资降低可协商或维权。依据《劳动合同法》，单位未按时续签劳动合同需支付双倍工资，您的情况若协商无果，可依法维权，避免经济损失。
2025.03.10 20:52:28
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对工资降低，您可与单位协商或申请劳动仲裁。建议先尝试与单位沟通，了解降薪原因并表达诉求；若协商无果，可准备相关证据申请劳动仲裁，以法律手段维护权益。
2025.03.10 20:52:45
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合同续签降薪需应对。操作如下：1. 与单位沟通，明确降薪原因及幅度，尝试协商；2. 收集劳动合同、工资单等证据；3. 若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，依据《劳动合同法》维权；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
2025.03.10 20:53:51
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