请问一下劳务外包员工公积金缴纳基数按当地最低工资标准作为基数合法吗

更新时间:2025-03-03 21:02:44
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请问一下劳务外包员工公积金缴纳基数按当地最低工资标准作为基数合法吗
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    不合法。依据《住房公积金管理条例》,公积金应以职工上一年度月平均工资为基数缴纳,非最低工资标准。若按最低工资缴纳,将损害员工权益,影响员工公积金积累及未来购房、租房等使用。
    2025.03.03 21:00:35
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    不合法。处理方式:1.与用人单位协商,要求按实际工资基数补缴公积金;2.若协商无果,向当地公积金管理中心投诉,并提供工资证明等材料;3.公积金管理中心将调查处理,要求用人单位整改并补缴差额。
    2025.03.03 21:01:06
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    常见处理方式为要求用人单位按实际工资基数补缴公积金,或向公积金管理中心投诉。选择时需考虑用人单位态度、补缴意愿及员工自身需求。
    2025.03.03 21:02:44
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