有关退休档案里有除名之前的军龄就不能算作工龄了是这样的吗?

更新时间:2025-02-02 14:21:15
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    除名前的军龄在退役后仍应计算为工龄。

    分析说明:根据《中华人民共和国退役军人保障法》第四十四条,退役军人服现役年限计算为工龄,退役后与所在单位工作年限累计计算。这意味着,军人在服役期间的军龄,在退役后是被视为工龄的。对于除名的军人,虽然其除名是由于违反了相关规定而受到的处罚,但这并不影响其已经服役的年限。因此,从法律层面来看,除名的军人在服役期间的军龄,仍然应当被计算为工龄。

    提醒:如果单位在办理退休手续时,明确拒绝将除名前的军龄计入工龄,这可能表明问题比较严重,应及时寻求法律专业人士的进一步解决。
    2025.02.02 14:19:24
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    从法律的角度,针对除名军人军龄是否计入工龄的问题,在不同情况下处理方式如下:

    1. 若除名军人未受开除军籍等严重处分,其军龄在退役后应被计算为工龄,并与重新就业后的时间合并计算为连续工龄。
    2. 若除名军人曾受开除军籍等严重处分,其军龄可能不被计入工龄,连续工龄需从重新就业后开始计算,以前的工龄包括军龄都将被取消。

    在处理此类问题时,应详细查阅个人档案记录,了解除名的具体原因和性质,再依据相关法律法规和单位规定来做出具体判断和处理。
    2025.02.02 14:20:28
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    从法律的角度,对于除名军人军龄是否计入工龄的问题,常见的处理方式主要取决于是否受过开除军籍等严重处分。

    选择建议:如果未受开除军籍等严重处分,军龄应计入工龄;如果受过此类处分,则可能不被计入。处理方式需结合个人档案记录、单位规定及《劳动合同法》等法律规定来操作。
    2025.02.02 14:21:15
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