我用了公司7000多被辞退了,后面把钱补上了,问他要我上班10天的工资,他不给我

更新时间:2025-01-07 08:42:16
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我用了公司7000多被辞退了,后面把钱补上了,问他要我上班10天的工资,他不给我
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    公司做法不合理。虽有错在先但已补上钱,有权要工资。可先与公司协商,不行就去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2025.01.06 18:29:09
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  • 肖成飞律师
    服务地区:浙江-温州 139-5884-2255
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    你好,有劳动争议纠纷,可以先向当地劳动监督大队反映。
    2025.01.07 08:42:16
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助848208 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    你补上欠款后,公司无权因你之前的过失直接扣除你上班10天的工资。根据《劳动法》第五十条,用人单位应当在解除劳动合同时一次性付清劳动者工资。除非公司能证明你的过失给公司造成了直接经济损失,并依据公司规章制度或劳动合同中有明确约定的条款进行扣款,否则无权随意扣发你的工资。
    2025.01.06 18:14:21
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助300310 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    从法律角度,你可通过以下方式确保顺利拿到工资:1. 保留好与公司之间的劳动合同、工作记录、工资单等证据;2. 明确了解公司的工资支付制度和流程;3. 若遇到支付问题,及时与公司沟通并保留沟通记录;4. 必要时,通过法律途径维权,确保自己的合法权益不受侵害。
    2025.01.06 18:15:41
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1582208 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    如果公司坚持不支付你10天的工资,你可以采取以下措施:1. 与公司沟通,要求公司出具不支付工资的理由和依据;2. 若沟通无果,向当地劳动监察部门投诉,并提交相关证据;3. 必要时,可申请劳动仲裁或提起诉讼,维护自己的合法权益。
    2025.01.06 18:16:43
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