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公司员工不听从调令算自动离职吗？
更新时间：2024-12-25 13:32:25
问题描述：
公司员工不听从调令算自动离职吗？
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王科律师
服务地区：四川-达州
183-2328-8447
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您好，不算，应当积极协商，只要还存在劳动关系，就能认定一直处于在职状态。
2024.12.25 13:32:25
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员工不听从调令不算自动离职。依据《劳动合同法》，解除劳动合同需公司明确告知且依据规章制度。若不及时处理，可能导致劳动关系混乱，公司管理受阻。
2024.12.21 16:10:30
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员工不听调令非自动离职。处理时：1. 首先尝试沟通，了解原因，寻求解决方案；2. 若沟通无果，依据公司规定给予警告或处罚；3. 严重违规者，可按程序辞退，确保手续完备，避免法律风险。
2024.12.21 16:12:21
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处理员工不听从调令，常见方式有沟通、警告、辞退等。应根据员工行为性质、公司规定及劳动合同，选择合适方式处理，确保合法合规。
2024.12.21 16:13:17
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