到了退休年龄社保还没有交满，现在公司要辞退怎么办？

更新时间：2024-12-18 11:10:41

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

代海侠律师
服务地区：上海-上海 135-0181-9199

咨询我

您好：如果到了退休年龄，社保没交满，公司辞退你是符合法律规定的。不过你可以采取这些措施：

你可以尝试以个人身份继续缴纳社保。如果只差几年没交满，以灵活就业人员身份参保，把剩下的年限交齐，之后就可以领取养老金。

有些地方的政策允许一次性补缴社保，达到规定年限后可以正常享受养老金待遇，你可以向当地社保部门咨询是否符合条件。

还可以将养老保险转入城乡居民养老保险。虽然养老金待遇可能会比职工养老保险低一些，但也能提供一定的养老保障。

2024.12.14 08:26:52

点赞
张春利律师
服务地区：上海-上海 159-2135-9924

咨询我

到了退休年龄社保还没有交满，现在公司要辞退

2024.12.14 09:12:27

点赞
龚卿律师
服务地区：上海-上海 137-6442-0442

咨询我

您好，可以帮您调解的继续交社保的

2024.12.14 09:07:19

点赞
百全律所律师
服务地区：上海-上海 183-2158-2603

咨询我

你好公司要辞退的话有书面的通知吗

2024.12.14 10:32:15

点赞
上海择平律师
服务地区：上海-上海 400-9907-7720

咨询我

您好请问您的问题得到解决了嘛4

2024.12.18 11:10:41

点赞
刘鹏律师
服务地区：上海-上海 199-2182-6717

咨询我

您好，您的问题解决啦吗

2024.12.14 08:52:51

点赞
任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

咨询我

不一定，要看具体案情的

2024.12.14 10:39:17

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1348372 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

公司辞退您时，应支付劳动补偿。同时，若您在公司继续工作，单位必须为您缴纳社保。如自己缴纳，仅限养老和医疗保险。依据《劳动法》相关规定，单位无故辞退员工需支付补偿金，且员工社保权益受法律保护，未及时处理可能影响您的社保待遇及权益享受。

2024.12.14 07:22:04

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1601739 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

若公司辞退，可要求补偿；若留任，公司应续缴社保；若离职，可自缴养老和医疗保险。具体操作：1.与公司协商，争取留任并续缴社保；2.若被辞退，依据《劳动法》要求公司支付补偿；3.自行缴纳社保，需向当地社保机构了解详细流程并按时缴纳。

2024.12.14 07:23:26

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1159924 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

对此情况，您可以选择与公司协商继续工作并缴纳社保，或要求公司支付劳动补偿后自行转入城乡养老和医疗保险。选择时需考虑个人职业规划、经济状况及社保需求，确保自身权益最大化。

2024.12.14 07:24:02

点赞
任思雨律师
服务地区：上海-上海

可以维权，但是您的问题描述不完整，请予以补充。

2024.12.14 15:25:10

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。