临时工,发生工伤怎么赔偿

更新时间:2024-12-06 10:36:25
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临时工,发生工伤怎么赔偿
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  • 刘则通律师
    服务地区:福建-厦门 177-5001-4196
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    你好,我是刘则通律师。你需要将能证明劳动关系的证据固定下来,例如:工资条、工资流水、工服厂牌、工友证明等能证明你与公司之间存在劳动关系的证据,这个动作的意义在于如果老板之后不肯帮你去做工伤认定,自己本人也可去申请工伤认定,切记,工伤认定是工伤赔偿的首要前提。
    2024.12.06 10:36:25
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  • 张全明律师
    服务地区:福建-厦门 136-0090-0148
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    正常走工伤申请流程,如果没有交社保的话,由公司赔偿。
    2024.12.06 10:33:39
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助794274 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    临时工工伤,若单位已缴纳工伤保险,由工伤基金和单位共担赔偿;未缴纳的,单位需全赔。依据《工伤保险条例》,单位应依法参保,否则将承担全部赔偿责任。不及时处理会影响员工权益,且单位可能面临法律后果。
    2024.12.05 22:24:43
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1406373 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    临时工工伤,若已参保,则由工伤基金和单位共同赔偿;未参保则由单位全赔。如单位不赔,可通过工会、劳动仲裁或法院起诉等方式维权。确保保存医疗证明、工伤鉴定报告等关键证据。
    2024.12.05 22:25:24
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1107087 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    临时工工伤常见处理方式包括:1. 通过工伤保险进行赔偿;2. 寻求法律途径维权。选择哪种方式取决于用人单位是否已缴纳工伤保险。如已缴纳,可直接通过工伤保险程序申请赔偿;如未缴纳,建议咨询律师,采取法律手段确保权益。
    2024.12.05 22:26:52
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