临时工未到工期辞职扣钱合法吗

更新时间：2024-12-04 13:33:00

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劳动者在劳动合同未到期时辞职的，单位不得无故扣工资。有下列情况之一的，用人单位才可以代扣劳动者的工资：用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；用人单位代扣代缴的个人所得税；法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；其他费用。

2024.12.04 13:31:24

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法律分析：不合法。临时工没做满合同期，老板扣钱违反了法律规定。劳动者可以采取以下措施：

1. 到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉；
2. 到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

2024.12.04 13:32:08

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法律分析：一般不扣工资。但因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人工资中扣除。

2024.12.04 13:33:00

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