社保全部费用从自己工资里扣除，合法吗？

更新时间：2024-12-15 12:27:19

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社保全部费用从自己工资里扣除，合法吗？

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李永会律师
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您好，根据《劳动法》和《社会保险法》的规定，社保费用应由用人单位和劳动者共同承担，其中用人单位承担较大部分，不得从劳动者工资中扣除应由单位承担的社保费用。因此，如果社保的全部费用都从您个人的工资里扣除，这是不合法的。劳动者个人应负担的部分可以从工资中扣除，但用人单位应承担的部分不得从劳动者工资中扣除

2024.12.15 12:27:19

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田有萍律师
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不合法，单位交的部分由单位自己承担

2024.12.02 10:46:52

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社保个人部分从工资扣除合法。依据《社会保险法》，社保缴纳是强制性的，个人应承担部分须由企业从工资中代扣。若企业未依法代扣或员工未依法承担个人部分，可能面临法律处罚，影响个人社保权益。

2024.12.01 21:19:37

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针对社保费用扣除问题，常见处理方式有：1. 向企业咨询扣费明细；2. 若发现违规，可向劳动监察部门投诉。选择处理方式时应考虑问题的严重性和紧急性，若只是简单咨询，向企业了解即可；若涉及违规行为，应及时向相关部门反映。

2024.12.01 21:20:37

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社保扣费合法。操作如下：1. 确认工资条中社保扣费明细；2. 如有疑问，向企业人力资源部门咨询；3. 发现企业违规扣费，收集证据并向劳动监察部门或社保部门投诉；4. 寻求法律援助，维护自身权益。

2024.12.01 21:21:45

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