劳务合同没有给我一份算违法吗

更新时间：2024-10-15 10:02:00

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2024.10.15 08:46:02

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劳务合同未给予员工一份属于违法行为。根据《劳动合同法》规定，劳动合同应由双方协商一致并在文本上签字或盖章生效，合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。若未及时处理，劳动者可能面临权益受损的风险。

2024.10.14 22:46:43

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劳务合同应给予员工一份。若未给，可先与用人单位协商；协商不成，向调解组织申请调解；调解无果，向仲裁委申请仲裁；对仲裁不服，可向法院起诉。每一步需准备相关证据，确保权益得到维护。

2024.10.14 22:47:56

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针对劳务合同未给予问题，常见处理方式包括与用人单位协商、申请调解、提起仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据充分性，先尝试协商，不成再逐步采取法律手段。

2024.10.14 22:48:24

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