待岗工资发放标准

更新时间:2024-09-29 09:43:47
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待岗工资发放标准
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  • 吕柳玲律师
    服务地区:广西-桂林 134-5768-8950
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    待岗期间的工资不得低于当地最低工资标准。
    2024.09.29 09:43:47
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助237290 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    待岗工资根据停工情况和劳动情况确定。非劳动者原因停工,一个支付周期内按原工资发放;超期且提供正常劳动,不低于最低工资标准;未提供劳动,依规定处理。依据《工资支付暂行规定》第十一条及第十二条。未及时处理可能导致劳动者权益受损,如工资不足等。
    2024.09.29 08:36:58
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  • 找法网咨询顾问
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    待岗工资处理方式依情况定。停工周期内通常按原工资发;超期则视劳动情况,或不低于最低工资,或依规定。选择时应考虑劳动者权益保障及单位实际情况。
    2024.09.29 08:37:27
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    待岗工资依规定发放。具体为:1. 非劳动者原因停工,一个支付周期内,按原工资发放。2. 超一个支付周期且提供正常劳动,支付不低于最低工资。3. 未提供正常劳动,依国家有关规定处理。
    2024.09.29 08:38:45
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