在工作单位上出现脑梗算工伤？

更新时间：2024-10-12 14:53:23

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在工作单位上出现脑梗算工伤？

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你好，具体情况是怎样的呢？是否有住院治疗？可以详细说说，我是潮汕本地律师，如有疑问，欢迎交流。

2024.10.12 14:53:23

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威法律师
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你好，这边是可以申请认定的啊

2024.09.26 21:43:45

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鑫超律所律师
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你好，脑梗一般认定不了工伤的

2024.09.27 10:58:56

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广东天习律师
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晚上好，这个是可以申请的啊

2024.09.26 22:15:17

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吴昭燕律师
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你好，这种情况是属于工伤

2024.09.27 10:10:08

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您好e为您转接人工客服

2024.09.27 00:09:50

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若脑梗由工作原因导致，则视为工伤。依据《工伤保险条例》，工作时间和场所内因工作原因受伤害应认定为工伤。如不及时处理，可能影响员工权益，如医疗、工伤赔偿等。

2024.09.26 20:46:03

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脑梗是否工伤视情况而定。若因工作原因引起，应申请工伤认定，具体操作包括：1. 及时就医并保存相关证明；2. 向单位报告并申请工伤认定；3. 如单位不配合，可向劳动保障部门投诉或寻求法律援助。

2024.09.26 20:47:43

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脑梗是否算工伤，需结合具体情况。一般可通过工伤认定程序来确定，包括提交相关医疗证明、事故报告等。建议选择咨询专业律师或向当地劳动保障部门申请工伤认定。

2024.09.26 20:48:15

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