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不知道怎么写被迫离职通知书
更新时间:2024-09-26 17:31:13
问题描述:
不知道怎么写被迫离职通知书
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄龙泉律师
服务地区:湖北-武汉
159-7212-4568
咨询我
这个被迫离职通知书就是很简单的一个事情,只需要写明因什么原因被迫离职,特此向单位告知,然后自己签上名字写日期就可以了。用快递邮寄给用人单位。
2024.09.26 16:56:19
点赞
国晖律师
服务地区:湖北-武汉
186-0719-2080
咨询我
您好,具体什么事情?方便电话沟通一下吗!!!
2024.09.26 16:55:13
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九凯律所律师
服务地区:湖北-武汉
177-5444-9020
咨询我
你好,具体事情一事一议。。。。
2024.09.26 17:31:13
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1782582
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被迫离职通知书需明确时间和原因,并确保送达。依据《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十八条,若单位有违法行为如未支付报酬等,劳动者可解除合同。未及时处理可能导致继续受损,影响劳动者权益。
2024.09.26 16:02:21
点赞
综合律师团队
推荐
已帮助
974857
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
常见处理方式为书面通知单位,并保留证据。选择时需考虑单位违法情况、个人权益受损程度,以及是否需立即离职。若情况严重,可咨询律师后采取法律手段。
2024.09.26 16:02:45
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1895574
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
写被迫离职通知书时,应:
1. 明确离职日期和具体原因;
2. 列出单位违法行为,如欠薪、不缴社保等;
3. 表明依据《劳动合同法》第三十八条解除合同;
4. 要求单位支付经济补偿和办理离职手续;
5. 声明保留仲裁权利,并确保通知书送达。
2024.09.26 16:03:33
点赞
张伟律师
服务地区:湖北-武汉
写明被迫离职的原因即可
2024.09.26 16:59:48
点赞
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