正式员工提出离职可以直接走人吗

更新时间：2024-09-16 20:20:41

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你好！劳动者向用人单位提出离职，应当在三十日之前向用人单位提出，以便单位工作安排。

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式员工离职需提前通知单位，特定情况下可立即走人。依据《劳动合同法》相关规定，如单位存在违法情形，员工可书面提出解除劳动关系后立即离职，并要求相应补偿。若未及时处理，可能影响员工权益，如工资、补偿金等。

2024.09.16 16:02:19

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离职处理方式通常包括提前通知和立即解除。提前通知适用于一般情况，需提前30天向单位提交书面申请；立即解除适用于单位违法情形，员工可书面提出后直接离职。选择哪种方式需根据实际情况和法律规定判断。

2024.09.16 16:04:05

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式员工离职不可直接走人。如单位无违法情形，应提前30天书面通知；若单位存在违法情形，可书面提出后立即离职。具体操作包括提交书面离职申请、与单位协商离职日期和办理离职手续等。如涉及经济补偿，需依法申请。

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