我在饭店上班因为我提前走了没和经理说到了开工资的时候经理说没有工资交罚款了而且也没有合同

更新时间:2024-09-15 16:05:08
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我在饭店上班 因为我提前走了没和经理说 到了开工资的时候 经理说没有工资交罚款了 而且也没有合同
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    在向劳动行政部门举报时,您需要准备充分的证据和材料来支持您的主张。根据《劳动合同法》第八十五条,您可以准备如下证据:工作证明(如工作证、工作服、同事证明等)、工资条或银行转账记录(证明您未收到工资)、与经理的沟通记录(如短信、邮件等,显示您提前离开但无说明罚款的情况)、以及无劳动合同的证明(如入职申请表、工资单等间接证据)。这些证据将有助于劳动行政部门了解案情,并采取必要的措施来保护您的合法权益。
    2024.09.15 16:03:08
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    若决定起诉饭店老板,首先需向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不满意后,在15天内向法院起诉。法院将开庭审理,听取双方证据和陈述,作出判决。若胜诉,法院将判令饭店支付工资及可能的赔偿金。败诉方有权上诉至上一级法院。
    2024.09.15 16:04:13
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    若饭店老板拒绝支付工资,您可以采取以下法律手段:1. 向劳动行政部门举报,要求责令其支付;2. 提起劳动仲裁,通过仲裁裁决争取权益;3. 如仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼,通过司法途径解决;4. 判决生效后,如饭店仍不履行,可申请法院强制执行。
    2024.09.15 16:05:08
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我在一个学院里面的食堂打工老板没有签劳务合同,我提前2天说了
要是没签合同自己走了老板不给全工资,劳动者被侵犯合法权益的,可以向当地的劳动行政部门举报。没签劳动合同自用工之日起超过一个月未满一年的,用人单位应当每月支付二倍
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我们在工厂里干了三天被开除了不给工资没有签合同来的时候也没有
讨薪可以直接到劳动信访部门投诉,受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书,不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。
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