交满15年社保,单位没有满10年,50岁可以退休吗?

更新时间:2024-09-14 16:17:02
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交满15年社保,单位没有满10年,50岁可以退休吗?
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  • 黄龙泉律师
    服务地区:湖北-武汉 159-7212-4568
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    您好,如果是女性,50岁就可以退休了。至于说单位有没有缴满十年社保,一般不影响。
    2024.09.14 16:17:02
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1641371 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    可以退休,但需满足特定条件。** 从法律角度看,女性职工在累计缴满15年社保后,即便在单位工作未满10年,也有可能达到退休条件。但具体是否能以50岁退休,还需考虑其岗位性质(如是否为女工人)、所在地区的退休政策等因素。若不满足当前退休政策要求,则可能需按延迟退休政策执行。问题严重时,如单位拒绝办理退休手续或社保缴纳存在争议,应及时寻求专业法律帮助。
    2024.09.14 12:48:49
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助514845 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    处理方式多样,需根据个人情况选择。** 针对此问题,常见的处理方式包括:1)核查个人社保缴纳记录,确认是否满足退休条件;2)咨询当地社保部门或人力资源部门,了解具体退休政策;3)若单位存在违法行为(如未按规定缴纳社保),可向劳动监察部门投诉;4)在必要时,可寻求专业律师的帮助,通过法律途径维护自身权益。选择处理方式时,应考虑个人实际情况、政策规定及法律成本等因素。
    2024.09.14 12:49:42
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  • 综合律师团队推荐
    已帮助1714508 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    具体操作步骤如下**:

    1. **核查社保缴纳记录**:通过社保部门网站或前往社保服务窗口,查询个人社保缴纳情况,确认是否已满15年。

    2. **了解退休政策**:根据个人岗位性质(女工人/女干部)、所在地区等因素,详细了解当地退休政策的具体要求,包括退休年龄、缴费年限等。

    3. **与单位沟通**:向单位人力资源部门咨询退休事宜,了解单位对于退休流程的具体要求和支持措施。若单位存在未按规定缴纳社保等违法行为,可提出质疑并要求解决。

    4. **提交退休申请**:在确认满足退休条件后,按照单位要求和相关政策规定,准备并提交退休申请材料。这通常包括退休申请表、个人身份证明、社保缴纳证明等。

    5. **办理退休手续**:在提交申请后,配合单位及社保部门完成退休手续的办理。这包括养老金的核算与发放、医保关系的转移等。

    6. **寻求法律帮助**:如遇到单位拒绝办理退休手续或社保缴纳存在争议等问题,可及时咨询专业律师,通过法律途径维护自身权益。这包括向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等。
    2024.09.14 12:50:17
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