如果我想就工伤事件进行起诉,我需要准备哪些书面材料,可以进行口头起诉吗?有没有证明责任,要提供哪些证据,要有证人吗?发起诉讼的费用大概要多少,如果有写诉状,是不是因该把诉讼费用由对方承担写进去呢?这类

更新时间:2006-04-15 12:08:26
问题描述:
我想咨询一些关于工伤赔偿诉讼的问题
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 叶丽虾律师
    服务地区:福建-厦门
    如果是在与发生劳动关系的单位工作期间受伤,按照规定,应当先到所在劳动保障局申请工伤认定,然后根据工伤认定和劳动能力鉴定,到劳动争议仲裁部门申请劳动仲裁。对仲裁不服的,再到法院起诉。所以工伤发生后,首先是工伤认定。如果用人单位再治疗期间拒付医疗费用,可以先向劳动仲裁机构申请先期仲裁,责令用人单位提供医疗费用。
    2006.04.15 12:08:26
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你好律师,我想咨询一下有关工伤赔偿的问题
工伤赔偿以后用人单位还要赔下列费用:职工治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴以及职工与单位解约或终止劳动合同后的一次性伤残就业补助金。
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你好?我想咨询一下一些工伤事故赔偿的相关问题
法律分析: 1、工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,一次性伤残补助金,等等。 2、单位存在劳动合同法第38条规定情形的,
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我想问一下工伤之类的赔偿问题。
关于工伤的赔偿规定主要在《中华人民共和国社会保险法》第三十八条中,即劳动者因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康复费用;
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如果起诉,需要哪些材料?
已经超过诉讼时效,不受法律保护。
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