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辞职了工资年底才给我合法吗
更新时间:2024-08-22 22:14:30
问题描述:
辞职了工资年底才给我合法吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
施友根律师
服务地区:浙江-台州
139-6869-5525
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您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁
2024.08.22 22:14:30
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姜月律师
服务地区:浙江-杭州
182-6802-0357
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可以要求对方一次性结清工资
2024.08.22 21:17:59
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劳动纠纷律师团队
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辞职后工资应在解除劳动合同时一次付清。依据《工资支付暂行规定》第九条,若用人单位未在解除劳动合同时付清工资,属于违法行为。如不及时处理,劳动者可能面临工资被拖欠的风险。
2024.08.22 18:20:38
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平台特邀律师
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辞职工资应即时结清。操作方式:1. 与单位协商,要求立即支付;2. 若单位拒绝,向劳动监察部门投诉并提供证据;3. 投诉无果,可提起劳动仲裁或诉讼,维护自身权益。
2024.08.22 18:22:15
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找法网咨询顾问
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平均5分钟内
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辞职后工资未即时支付,常见处理方式有:与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性。
2024.08.22 18:23:19
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