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我是一个送外卖的,因病没有来上班,上个月跑了800多单,厂里每单要扣除两块五,这合法吗?
更新时间:2024-08-21 07:56:44
问题描述:
我是一个送外卖的,因病没有来上班,上个月跑了800多单,厂里每单要扣除两块五,这合法吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄龙泉律师
服务地区:湖北-武汉
159-7212-4568
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您好,你们之间的合同是怎么约定的?如果没有约定,那就不能扣除。
2024.08.21 07:40:15
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吴群律师
服务地区:湖北-武汉
177-6254-7720
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不合法,已经跑的单扣除没有合理原因
2024.08.21 07:56:44
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不合法。依据相关法律法规,单位不得随意扣发员工工资。您因病未上班,单位以此为由扣发您的工资是不合法的。如不及时处理,可能导致您的合法权益受损,建议您向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自己的合法权益。
2024.08.20 22:43:03
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不合法。若单位扣工资,您可采取以下措施:1.与单位沟通,要求说明扣发原因并提供依据;2.收集相关证据,如工资条、银行流水等;3.向劳动仲裁院申请仲裁,提交证据并陈述情况;4.等待仲裁结果,如不满意可向法院提起诉讼。
2024.08.20 22:43:52
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针对单位扣发工资的情况,您可以选择与单位协商解决,要求补发工资;如协商不成,您可以向当地的劳动仲裁院申请仲裁,通过法律途径维护自己的权益。选择处理方式时,应根据实际情况和证据充分性来决策。
2024.08.20 22:44:28
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