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孕期被辞退能得到什么补偿呢
更新时间：2024-08-17 19:52:33
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孕期被辞退能得到什么补偿呢
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孕期被辞退通常可获得双倍经济补偿金，即每工作一年赔偿两个月工资，依据《劳动合同法》第四十七条。若不及时处理，可能影响孕妇的合法权益和胎儿的健康。
2024.08.17 19:50:31
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孕期辞退可获补偿。具体操作：1. 保留证据，如劳动合同、工资条等；2. 与雇主协商，要求合理补偿；3. 协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁；4. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
2024.08.17 19:52:02
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孕期被辞退，常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。协商和调解快速灵活，仲裁和诉讼则更具法律约束力。
2024.08.17 19:52:33
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