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公司每月都有加班，没有加班费，未经本人同意调岗
更新时间：2024-08-06 20:06:08
问题描述：
公司每月都有加班，没有加班费，未经本人同意调岗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张维维律师
服务地区：安徽-合肥
153-7527-7426
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若调岗不合理导致无法提供劳动，可以主张被迫离职，申请劳动仲裁主张经济补偿金和欠发的加班工资。
2024.08.06 09:40:38
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余联刚律师
服务地区：江苏-南京
139-0519-2708
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建议您准备劳动关系等相关证据材料，委托律师向单位所在地申请劳动仲裁维权。
2024.08.06 20:06:08
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张仁山律师
服务地区：甘肃-白银
136-8943-1869
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公司每月都有加班，没有加班费，未经本人同意调岗
2024.08.06 11:41:28
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安治国律师
服务地区：甘肃-兰州
173-6169-1477
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您好，可以去和单位协商调岗事宜
2024.08.06 11:36:02
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平台法律顾问团队
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如果公司拒绝支付加班费，您可先收集证据，如加班记录、工资单、公司政策文件等，确保证据能证明加班事实及未获报酬。之后，根据《劳动法》第四十四条，您可向当地劳动监察部门正式投诉，提交证据并要求调查处理，确保自身权益得到保护。
2024.08.05 18:43:30
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1563089
人 · 响应时间
平均4分钟内
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从法律角度看，维护合法权益可采取以下措施：1. 收集并保留加班证据，如工作记录、邮件等；2. 了解相关法律法规，如《劳动法》关于加班费的规定；3. 与公司协商，表达合理诉求；4. 如协商无果，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；5. 必要时，可寻求法律援助或起诉至法院。
2024.08.05 18:45:13
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找法网咨询顾问
已帮助
678928
人 · 响应时间
平均3分钟内
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公司未经同意调岗，您可先与公司沟通明确原因及新岗位详情。若不接受，可依据《劳动合同法》要求恢复原岗位或协商其他解决方案。若公司拒绝，您可考虑向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。
2024.08.05 18:46:17
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