首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海无故辞退
> 咨询详情
公司以重大过错理由辞退我,应该怎么办
更新时间:2024-08-06 13:46:01
问题描述:
公司以重大过错理由辞退我,应该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
23位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
代海侠律师
服务地区:上海-上海
135-0181-9199
咨询我
您好:如果公司以重大过错为由辞退您,您可以采取以下步骤:
1. 要求公司说明具体过错:向公司询问辞退您所依据的具体重大过错是什么,以及相关证据。
2. 自我评估:认真回顾自己的工作表现和行为,判断公司的指控是否合理。
3. 查看劳动合同和公司规章制度:确认公司所指的过错是否明确在合同或规章制度中被列为可以辞退的重大过错。
4. 收集证据:如果您认为辞退不合法,收集对自己有利的证据,如工作成果、工作记录、与上级的沟通记录等,以证明自己没有重大过错或者公司的处理不公正。
5. 与公司协商:尝试与公司进行沟通和协商,解释您的情况,看是否可以达成和解,例如争取一定的经济补偿。
6. 申请劳动仲裁:如果协商不成,您可以在规定的时间内向当地劳动仲裁机构申请仲裁,要求公司恢复劳动关系或者支付相应的经济赔偿。
7. 寻求法律援助:如果情况复杂或涉及较大利益,您可以咨询专业法律人士,获取更具体的法律建议和帮助。
需要注意的是,劳动仲裁有时效限制,一般是从您知道或者应当知道被辞退之日起一年内提出。
2024.08.05 20:12:11
点赞
魏雅兰律师
服务地区:上海-上海
198-2188-5788
咨询我
查看公司的员工手册、规章制度等文件,确认所谓的过错是否真的符合公司规定的重大过错情形,以及公司的处理程序是否合规。如果不合法解除,可要求支付赔偿金
2024.08.05 22:31:37
点赞
段占朝律师
服务地区:上海-上海
139-1608-5421
咨询我
如果没有重大过错,那么,公司属于违法解除合同,公司应当支付双倍工资的赔偿金。
2024.08.05 21:09:59
点赞
邹连香律师
服务地区:上海-上海
139-1881-8359
咨询我
您好,如果辞退理由不合法,劳动者可以申请仲裁维权解决,要求赔偿。
2024.08.05 17:01:35
点赞
朗娜律师
服务地区:上海-上海
156-1853-7720
咨询我
你好,有什么法律问题要咨询的,我们可以给你做法律援助
2024.08.05 16:57:49
点赞
谢奎和律师
服务地区:上海-上海
135-6027-5556
咨询我
可以维权,但是您的问题描述不完整,请予以补充。
2024.08.06 11:07:11
点赞
百全律所律师
服务地区:上海-上海
183-2158-2603
咨询我
您好,您在工作的过程中是否出现重大过错呢
2024.08.05 17:01:45
点赞
赵丽园律师
服务地区:上海-上海
131-2486-1891
咨询我
以重大过错理由辞退,你有什么重大过错
2024.08.05 19:13:18
点赞
荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
131-6602-0783
咨询我
公司以重大过错理由辞退我,应该怎么办
2024.08.06 11:01:30
点赞
陈新果律师
服务地区:上海-上海
177-1745-1520
咨询我
你好 具体违法了员工手册哪些内容
2024.08.05 17:08:31
点赞
王会超律师
服务地区:上海-上海
152-2100-9180
咨询我
现在联系您方便吗?发生地在上海吗
2024.08.05 17:00:25
点赞
俞超强律师
服务地区:上海-上海
159-0192-0395
咨询我
你好,你这个是社么样的重大过错,
2024.08.05 17:03:58
点赞
王珂律师
服务地区:上海-上海
189-1839-3367
咨询我
你好你方便说下具体情况吗。
2024.08.05 17:02:10
点赞
郑斐戈律师
服务地区:上海-上海
180-1855-3790
咨询我
你好,具体情况你可以展开说说
2024.08.05 17:15:15
点赞
名旗律师
服务地区:上海-上海
150-2690-5540
咨询我
您好 您这边现在电话方便吗?
2024.08.05 17:19:01
点赞
部雪梅律师
服务地区:上海-上海
195-2994-8689
咨询我
你好,公司有具体的证据吗
2024.08.05 17:26:53
点赞
刘鹏律师
服务地区:上海-上海
199-2182-6717
咨询我
你好 您的问题处理好了吗
2024.08.06 10:33:30
点赞
徐清岑律师
服务地区:上海-上海
173-0186-1583
咨询我
你好方便说下具体情况吗
2024.08.05 16:58:49
点赞
周婷律师
服务地区:上海-上海
159-2135-9924
咨询我
你好 我这边可以帮到你
2024.08.05 17:00:42
点赞
韩梦云律师
服务地区:上海-上海
150-0055-4490
咨询我
你好,可以申请仲裁处理
2024.08.05 17:09:07
点赞
钱宏艳律师
服务地区:上海-上海
135-6404-2183
咨询我
你好可以进行诉讼维权
2024.08.05 17:08:29
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
劳动仲裁索赔处理的啊
2024.08.05 17:55:43
点赞
张春利律师
服务地区:上海-上海
180-1976-6667
咨询我
你好可以委托律师诉讼
2024.08.06 13:46:01
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他18位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司辞退怎么处理
辞退知识
16186
在公司上班20年辞退怎么补偿员工
对于在公司工作了20年的员工,如果被辞退,有权获得相应的经济补偿。具体的补偿金额是根据员工的工作年限来计算的,同时,月工资的计算依据为被辞退前十二个月的平均工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
被公司违法辞退怎么办
劳动合同纠纷
845
公司不安排工作又不辞退怎么办
遭遇公司不安排工作又不辞退的困境时,您可以采取以下行动:一是向劳动监察部门投诉,要求公司恢复您的岗位或支付工资;二是申请劳动仲裁,坚决维护自身权益;三是提出书面
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我被公司辞退怎么办
辞退知识
1584
被公司口头辞退怎么要赔偿金?
口头辞退后要求赔偿的关键在于证据的收集。请确保拥有如录音、聊天记录等有力证据。随后,根据您的实际工作情况计算赔偿金额。若公司拒绝支付,您可以考虑申请劳动仲裁或提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司违法辞退怎么处理呢
解雇裁员
16894
公司想辞退我,还要我写辞职书怎么办
根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期被辞退有公司乱扣工资怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以不能胜任工作为由辞退员工怎么办
劳动合同纠纷
390
辞退公司员工怎么赔偿
辞退员工需依法进行赔偿。具体流程包括:1. 核实员工的工作年限;2. 根据工作年限计算应支付的经济补偿,标准是按照每满一年支付一个月工资;3. 对于不满一年的工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以我不能胜任工作为由辞退我怎么办
劳动合同纠纷
1908
公司无理由辞退员工,应该怎么办
若您无故被公司辞退,建议先与公司沟通,要求恢复工作或支付赔偿金。具体操作包括收集相关证据,如劳动合同、辞退通知等,然后可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。根据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以不能胜任工作为由辞退员工如何处理
劳动争议
17145
公司辞退赔偿金怎么算
针对公司辞退赔偿金的计算问题,主要是根据员工在公司的工作年限来进行。赔偿标准按照年数的二倍计算,每工作满一年即支付两个月工资。同时,月工资的金额按照员工被解雇前
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
开除员工工资什么时候结算
劳动争议
16808
退培需要赔钱吗
其它
1290
半个月被公司辞退,该怎么办?
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,必要时可以向当地法院起诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
何种情况存在时可以辞退职工
劳动合同纠纷
490
我不同意,如果公司辞退我该怎么办
调岗后降职降薪如何维权:根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
深圳海商海事律师
列表内容
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
上海律师
上海找律师
上海劳动纠纷律师
同城律师:
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
专业律师:
上海房产纠纷律师
上海公司法律师
上海合同纠纷律师
上海婚姻家庭律师
上海交通事故律师
上海劳动纠纷律师
上海刑事辩护律师
上海债务债权律师
律师解答动态
刚刚
任涌律师
近期帮助 100822 人
定期存款不到期,急用钱,家人可以代提前支去吗?
刚刚
任涌律师
近期帮助 100822 人
请问一下我们私立幼儿园倒闭了,然后我们去劳动仲裁,仲裁老板,劳动仲裁给我们的反馈是老板没有钱赔偿
26秒前
任涌律师
近期帮助 100822 人
未上满十五天公司交社保会从工资扣除吗
32秒前
陕西君作律所律师
近期帮助 1449 人
被骗了怎么办
1分钟前
周泽方律师
近期帮助 996 人
催收公司打电话到公司导致我被公司单方面解除劳动合同
2分钟前
周泽方律师
近期帮助 996 人
网贷打电话到公司,怎么办
3分钟前
陈刚律师
近期帮助 663 人
我需要律师代理房屋买卖合同纠纷。买方(原告)诉请为法院判令解除房屋买卖合同;双倍返还订金10万元
3分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 56502 人
未成年网赌银行卡被冻结,怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询