你好,事情是这样的:我个人接了一个设计加施工的家庭装修,施工过程中

更新时间:2024-07-31 10:47:01
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你好,事情是这样的:我个人接了一个设计加施工的家庭装修,施工过程中,我把其中水电部分交给了一个之前合作过的水电师傅,然后他带着他妻子和几个工人一起干的这个活,但是他妻子施工过程中腿部粉碎性骨折,我需要承担什么责任,比例大概是多少?
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    在工作期间造成骨折的可以申请工伤认定,如果确认为工伤的话,由用人单位承担赔偿责任,如果缴了社保的话,由工伤保险基金支付。但如果不属于工伤的话,需要自己承担责任或者是侵权人承担责任。
    2024.07.31 10:46:04
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    根据《工伤保险条例》规定,职工有工伤保险的由工伤保险支付,没上工伤保险的,由单位承担。但是具体问题还要具体分析,由于伤残等级的不同,即使是上了社保也有应当单位承担的部分。
    2024.07.31 10:46:34
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    工人在本人家装修受伤后的责任认定需要根据具体情况分析,具体如下:
    1、如果工人签订的是承揽合同,本人则无须承担责任;
    2、如果工人签订的是雇佣合同,则雇主需要承担侵权责任,并进行相应的赔偿,人民法院应予支持;
    3、对于企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
    :《工伤保险条例》第四十三条法律依据:《工伤保险条例》第四十三条
    用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
    用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
    职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
    企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
    工伤认定标准是什么
    1、在工作时间和地点内,因工受伤;
    2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤;
    3、在工作时间和工作地点内,因工受到暴力等意外伤害;
    4、患职业病;
    5、因工外出期间,因工作受伤或失踪;
    6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
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在上班期间造成骨折的赔偿金额需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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