兼职机构这边也批准了,并且满5小时就算请假一天,然后扣除工资,请问这种扣除我工资的行为合理吗

更新时间:2024-07-15 10:16:35
问题描述:
我在兼职过程中,有几次申请晚到,而且是和家长沟通过,兼职机构这边也批准了,但是到发薪日的时候将我晚到的时间累计起来,并且满5小时就算请假一天,然后扣除工资,但是之前是没有这种条款的,请问这种扣除我工资的行为合理吗
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  • 刘江律师
    服务地区:重庆-重庆 184-0230-3232
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    这肯定不合理啊!既然你已经和家长沟通过,兼职机构也批准了你的晚到申请,那就不应该再扣除你的工资。

    他们之前没有这种条款,现在却要扣除你的工资,这是违反了你们之间的约定。你可以先和兼职机构沟通一下,说明情况,要求他们退还扣除的工资。

    如果兼职机构不同意,你可以向劳动监察部门投诉,或者寻求法律援助,维护自己的合法权益。在兼职过程中,一定要注意保护自己的权益,遇到问题要及时解决。
    2024.07.15 09:01:50
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  • 重庆合益律所律师
    服务地区:重庆-重庆 151-8261-0343
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    满5小时就算请假一天。不合理
    2024.07.15 10:16:35
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  • 徐婕律师
    服务地区:重庆-重庆 153-2040-1482
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    你好,可以要求按约定履行的
    2024.07.15 09:14:15
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但是用人单位并没有提前告知我们迟到罚款,到最后结工资的时候莫名其妙扣了我们五百多,请问这种合理合法吗
员工迟到的,用人单位可以扣工资,但是不可以罚款,罚款是行政执法机关的权限。公司对于迟到员工的处罚不得超过当月工资的20%,另外扣发完工资后不得低于最低工资标准。
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