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大二暑假工交过社保大三毕业是应届生吗
更新时间:2024-07-19 19:23:10
问题描述:
大二暑假工交过社保大三毕业是应届生吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
严亨春律师
服务地区:四川-达州
135-6835-1705
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那应当不是应届生,那应当不是应届生
2024.07.19 19:23:10
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大二暑假工交社保不影响大三毕业应届生身份。社保缴纳记录不影响学生身份认定,通常以学生毕业时间判断。如对应届生身份有疑义,建议咨询相关部门。
2024.07.14 13:25:20
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平台法律顾问团队
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在法律角度,应届生身份通常以学生毕业时间为准,与是否缴纳社保无关。因此,大二暑假工交社保不影响大三毕业时的应届生身份。但不同学校或单位可能有不同的认定标准,建议咨询学校招生办公室或用人单位了解具体情况。如果因特殊原因导致应届生身份被误判,可以提供相关证明材料进行申诉或更正。
2024.07.14 13:26:28
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找法网咨询顾问
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针对此类问题,常见的处理方式有查询相关法律法规
和政
策、咨询学校或相关部门的招生办公室等。选择哪种方式取决于个人对问题的了解程度和需求。如需要确切的应届生身份认定,建议咨询相关部门获取正式回复。
2024.07.14 13:26:50
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周清智律师
服务地区:四川-成都
大二暑假工交过社保,大三毕业时通常仍被视为应届生。
应届生的身份一般主要依据毕业时间来确定,与是否曾经有过社保缴纳记录关系不大。
然而,在某些特定的招聘或政策中,可能会对应届生的定义有更严格的要求,例如要求从未有过社保缴纳记录。但大多数情况下,您这种情况在毕业当年仍属于应届生。
2024.07.14 17:52:34
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