想问一下，如果我在公司做了5年，他就强行被辞退，怎么要赔偿金

更新时间：2024-07-08 14:50:00

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李海疆律师
服务地区：广东-东莞 157-0757-8887

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您好！用人单位违法解除劳动关系的，要向员工支付赔偿金，工作5年的要支付10个月的工资。

2024.07.07 16:59:58

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广东蓝沃律所律师
服务地区：广东-东莞 180-0269-0151

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如果公司强行辞退员工且无正当理由，员工可以依法要求相应的经济补偿和赔偿。

2024.07.08 10:49:00

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刘伟利律师
服务地区：广东-东莞 188-2345-8687

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赔偿是双倍的工资，按照你的工龄5年给5个月的工资，这样的一个双倍赔偿。

2024.07.07 08:00:06

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姜远波律师
服务地区：广东-东莞 133-7771-3505

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你好，可以要求公司赔偿五个月的赔偿金。

2024.07.07 00:01:48

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桦仁律所律师
服务地区：广东-汕头 138-2906-5805

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你好Z,有相关证据证明的话，可以仲裁公司。

2024.07.07 02:46:35

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林晓明律师
服务地区：广东-东莞 166-1678-0001

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你你好，可以i要求维权，可以要补偿金

2024.07.08 14:50:00

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广东天习律师
服务地区：广东-广州 186-6482-6592

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上午好，这个情况是可以申请仲裁

2024.07.07 10:15:15

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项检律师
服务地区：广东-东莞 158-9990-7560

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你好，方便说一下你的具体状况吗

2024.07.08 09:51:33

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广东才源律所律师
服务地区：广东-东莞 180-9825-5581

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您好，；这个是可以申请仲裁

2024.07.08 11:09:50

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广东杰誉律所律师
服务地区：广东-东莞 180-2899-6921

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你好，可以大概说明一下情况N

2024.07.07 05:28:20

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许发律师
服务地区：广东-东莞 132-6847-6453

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你好，公司有开辞退通知书吗

2024.07.06 23:46:56

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若被公司强行辞退，您有权要求相应的赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，若辞退不符合法律规定，您可以获得双倍经济补偿金作为赔偿。若不及时处理，可能会影响您的合法权益。

2024.07.06 21:48:04

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对强行辞退，常见的法律处理方式包括寻求劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况。劳动仲裁更快捷，适合争议不大的情况；诉讼则更为正式，适用于复杂或争议较大的情况。

2024.07.06 21:49:03

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被强行辞退后，您可以：1. 收集证据，如劳动合同、工资单等；2. 向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付赔偿金；3. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。在整个过程中，建议咨询专业律师以确保您的权益得到最大保障。

2024.07.06 21:50:09

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东莞金桥百信律师
服务地区：广东-东莞

您好，大概是什么情况方便详细沟通一下吗？

2024.07.07 19:23:02

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