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如果老板说招长期工，我却只干了两个月就走了。老板扣我工资怎么办？
更新时间：2024-07-07 19:29:42
问题描述：
如果老板说招长期工，我却只干了两个月就走了。老板扣我工资怎么办？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
杨振寰律师
服务地区：江西-赣州
188-7010-0640
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劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁
2024.07.04 08:44:12
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余联刚律师
服务地区：江苏-南京
139-0519-2708
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建议您准备相关证据材料，申请劳动仲裁维权。
2024.07.07 19:29:42
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如老板扣工资，可与老板协商或通过法律途径维权。依据《中华人民
共和
国劳动合同法》，单位应与员工签订劳动合同，未签订的可要求双倍工资。扣工资行为可能违反劳动法规定，如不及时处理，可能影响你的合法权益。
2024.07.03 22:18:51
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劳动纠纷律师团队
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遇到老板扣工资，可先协商，不成可向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据情况。举报和仲裁是较为正式和有效的途径，可保障员工权益。
2024.07.03 22:19:25
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找法网咨询顾问
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725705
人 · 响应时间
平均5分钟内
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若遇扣工资，可：
1. 与老板协商，要求合理解释和补发；
2. 协商无果，向劳动监察部门举报；
3. 举报后问题未解决，可申请劳动仲裁；
4. 如对仲裁结果不满，可依法提起诉讼。
2024.07.03 22:20:43
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