我已经到了退休年龄但是没有办好退休事宜，但是现在该无故要辞退我，有赔偿吗

更新时间：2024-07-03 15:38:37

问题描述：

你好，我已经到了退休年龄但是没有办好退休事宜，现在外面找了一个工作签的是第三方合同，签了一年。但是现在该无故要辞退我，有赔偿吗，合同还没到期。

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如果已经到了退休年龄，可能难以要求赔偿或者补偿

2024.07.03 13:24:06

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但是退休没办下来，还没有拿到退休工资，现在是在外面另外找的一个工作，签的劳务合同，合同没到期。

2024.07.03 13:50:25

按照国务院的规定，是以达到退休年龄为准

2024.07.03 13:52:42
重庆泽恺律师
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可以按照民法典相关法律依据

2024.07.03 14:04:06

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徐婕律师
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你好，可以要求支付经济补偿的

2024.07.03 15:38:37

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您好，退休后再次就业被辞退一般没有赔偿。因为达到退休年龄，劳动合同自然终止，用人单位辞退行为合法，无需支付经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇时，劳动合同终止。若未及时处理退休事宜并继续工作，可能面临劳动权益不受法律保护的风险。

2024.07.03 12:11:04

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您好，处理方式如下：
1. 与单位协商：与用人单位沟通，了解辞退原因，尝试达成和解。
2. 寻求法律援助：咨询专业律师，了解自己的权益和法律途径。
3. 提起诉讼：如协商无果，可向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
请注意，不同情况下处理方式可能有所不同，建议根据实际情况选择合适的方式。

2024.07.03 12:11:41

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常见的处理方式是与单位协商或者通过法律途径解决。选择哪种方式取决于您的具体情况和诉求。如果希望通过和平方式解决，可以尝试与单位进行沟通；若沟通无果，可以考虑通过法律途径维护自己的权益。

2024.07.03 12:13:11

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