哺乳期公司合并岗位我不同意，公司和我协商解除劳动合同，赔尝4个月工资。我不同意该怎么办？

更新时间：2024-06-21 10:19:25

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哺乳期公司合并岗位我不同意，公司和我协商解除劳动合同，赔尝4个月工资。我不同意该怎么办？

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哺乳期违法解除劳动关系，应当向劳动者支付经济赔偿金。

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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。

2024.06.21 06:20:48

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如果不同意协商解除，可以要求继续上班。公司若单方解除劳动关系，构成违法，需支付2倍赔偿金。依据《劳动合同法》，劳动合同需双方协商一致才能解除。

2024.06.20 22:29:44

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可要求继续上班。如公司强行解除，保留证据，申请劳动仲裁或提起诉讼，要求公司支付违法解除的2倍赔偿金。注意保护自身权益。

2024.06.20 22:30:01

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常见的处理方式有：继续履行劳动合同或寻求法律援助。选择继续履行合同时，应与公司沟通表达意愿；若公司违法解除，可寻求法律途径维权。

2024.06.20 22:31:22

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