咨询一下工伤赔偿事宜

更新时间：2024-06-09 19:37:15

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工伤赔偿的具体项目和标准根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条和第三十九条的规定，涵盖了多个方面。具体包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、一次性伤残补助金和按月领取的伤残津贴等。这些费用有的由工伤保险基金支付，有的则由用人单位承担。工伤赔偿的标准根据工伤的严重程度和具体情况有所不同，需要依据相关法律规定和具体政策来确定。

2024.06.08 21:18:28

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即使单位没有为你购买工伤保险，你仍有可能获得工伤赔偿。在这种情况下，你需要先按照工伤认定程序进行工伤认定，并在认定为工伤后，与单位协商解决赔偿事宜。如果单位拒绝赔偿，你可以通过劳动仲裁或法院诉讼的方式维护自己的权益。

2024.06.08 21:19:02

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工伤赔偿程序包括多个步骤。首先，单位需要在工伤事故发生之日或职业病确诊之日起15日内向劳动行政部门提出工伤报告。然后，进行工伤认定，由社保经办机构调查认定后通知单位及伤者。接着，进行工伤鉴定，评定伤残等级。之后，单位投了工伤保险的，由工伤保险机构发放待遇；未投保的，则与用人单位协商解决。如协商不成，可提起劳动仲裁或诉讼。

2024.06.08 21:19:38

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