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被骗去酒吧上班签了五个月合同,中途走要付违约金2万合法吗?
更新时间:2024-06-03 18:48:35
问题描述:
被骗去酒吧上班签了五个月合同,中途走要付违约金2万合法吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨国良律师
服务地区:浙江-金华
137-5895-6187
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劳动合同中约定违约金一般没有法律效力
2024.06.03 16:43:36
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姜月律师
服务地区:浙江-杭州
182-6802-0357
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双方之间是否签订劳动合同?
2024.06.03 18:48:35
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违约金是否合法需视情况而定。根据《劳动合同法》,只有在用人单位提供专项培训并约定服务期的情况下,劳动者违约才需支付违约金,且金额有限制。若合同中的违约金条款不符合这些条件,则可能无效。如违约金过高或存在其他违法行为,不及时处理可能导致劳动者权益受损。
2024.06.03 14:55:14
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处理方式包括履行合同、协商解除或寻求法律援助。选择时应考虑合同条款、双方协商情况以及法律支持的可行性。若合同条款合法且合理,可履行合同;若双方同意,可协商解除合同;若存在争议,可寻求法律援助保护自身权益。
2024.06.03 14:56:09
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是否合法取决于具体情形。若合同中有专项培训服务期约定,违约则需支付违约金,但金额应合理。无此约定,则违约金条款可能无效。建议审查合同条款,必要时咨询律师或申请劳动仲裁。
2024.06.03 14:56:45
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