试用期签了2个月合同，但是面试岗位和实际工作岗位不同可以提前离职吗？

更新时间：2024-05-17 21:59:07

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试用期签了合同也可以提前离职。根据《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同。若实际岗位与面试不符，及时沟通并提前离职是保护自身权益的合法选择。

2024.05.17 21:56:59

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试用期可以提前离职。操作方式：1.与用人单位协商解除，达成一致后办理离职手续；2.如存在岗位不符等严重情况，可依据《劳动合同法》规定单方解除，但需提前通知用人单位并保留相关证据。

2024.05.17 21:57:46

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试用期提前离职的常见处理方式有协商解除和劳动者单方解除。协商解除需双方达成一致，通常更和平；劳动者单方解除则更灵活，但需确保合法合规。选择哪种方式应综合考虑实际情况和法律风险。

2024.05.17 21:59:07

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