提前签订合同后,还未到入职时间可以毁约吗

更新时间:2024-05-17 15:15:11
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提前签订合同后,还未到入职时间可以毁约吗
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  • 张魏律师
    服务地区:浙江-宁波 157-2681-2086
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    具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
    2024.05.17 14:25:05
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  • 姜月律师
    服务地区:浙江-杭州 182-6802-0357
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    合同的都是合同当中是如何约定的呢?
    2024.05.17 15:15:11
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1373133 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    可以毁约,但需及时通知用人单位。依据《中华人民共和国民法典》规定,一方不履行合同义务需承担违约责任。如未及时处理,可能面临赔偿损失等法律后果。
    2024.05.17 09:46:54
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1724984 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    毁约前应与单位协商,达成一致可解除合同。如无法协商,可寻求法律援助,评估毁约风险并作出决策。
    2024.05.17 09:48:06
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1711859 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以毁约。需提前通知单位并协商解除,如单位同意则解除合同;如不同意,需承担违约责任,包括赔偿等。
    2024.05.17 09:49:07
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