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提前签订合同后,还未到入职时间可以毁约吗
更新时间:2024-05-17 15:15:11
问题描述:
提前签订合同后,还未到入职时间可以毁约吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张魏律师
服务地区:浙江-宁波
157-2681-2086
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具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
2024.05.17 14:25:05
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姜月律师
服务地区:浙江-杭州
182-6802-0357
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合同的都是合同当中是如何约定的呢?
2024.05.17 15:15:11
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可以毁约,但需及时通知用人单位。依据《中华人民
共和
国民法典》规定,一方不履行合同义务需承担违约责任。如未及时处理,可能面临赔偿损失等法律后果。
2024.05.17 09:46:54
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毁约前应与单位协商,达成一致可解除合同。如无法协商,可寻求法律援助,评估毁约风险并作出决策。
2024.05.17 09:48:06
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找法网咨询顾问
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1711859
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平均5分钟内
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可以毁约。需提前通知单位并协商解除,如单位同意则解除合同;如不同意,需承担违约责任,包括赔偿等。
2024.05.17 09:49:07
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