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做厂里面弄断一半牙齿一颗松动算工伤
更新时间:2024-05-16 16:06:42
问题描述:
做厂里面弄断一半牙齿 一颗松动算工伤
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上班时牙齿断裂或松动,若符合工伤认定条件,可以视为工伤。根据《工伤保险条例》规定,因工作原因在工作时间和场所受事故伤害,应认定为工伤。如未及时处理,可能影响工伤认定及后续赔偿。
2024.05.16 16:04:24
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针对上班时牙齿断裂,常见的处理方式包括申请工伤认定和寻求医疗救治。选择处理方式时,应首先确保伤者安全并及时就医,同时咨询专业律师,了解具体工伤认定流程和赔偿标准。
2024.05.16 16:05:24
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上班牙齿断裂可申请工伤。操作包括:1.及时就医并保留医疗证明;2.向所在单位报告事故并申请工伤认定;3.配合相关部门调查并提供必要证据;4.根据工伤认
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果,依法享受工伤保险待遇。
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门牙齿断了一半算不算工伤
您好,这个需要对具体情况加以分析。
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关于上下班途中工伤认定是如何进行的?
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在工地上牙齿摔掉二颗算工伤嘛
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上班时不小心磕掉了三个牙齿,算工伤吗?
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工作期间,门牙磕掉三分之一算不算工伤
您好,是怎么受伤的?需要您详细说下情况,也可进一步与我们沟通,给您专业建议
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在工作中门牙没掉医生说这可牙的拔掉这个算不算工伤
你好,建议协商解决
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工伤认定流程和赔偿项目是怎样的
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工伤牙冠折,两颗牙齿断了一半,算工伤吗?
您好,是否是工伤要看您是否是在工作时间,工作场所,为了工作原因受到了伤害就应当是工伤。 老板如果想赖账,是单位的话,你就可以下到单位所在地的人社部门提出工伤认定
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工地干活打掉半截左门牙,还有半边牙齿断裂在里面,能算工伤吗?
1、工作中发生的伤害,是工伤。可先要求公司申请工伤认定,再作伤残鉴定,根据鉴定结果赔偿。 2、工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费
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上班干掉半颗牙齿,算工伤吗?
员工在上班时干私活受伤,通常不被视为工伤。然而,如果员工在用人单位的工作时间内,因单位安排的工作而遭受伤害,那么这种情况被视为工伤。但如果是因其他单位安排的工作
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在厂里面工作,牙齿装到伤至牙齿神经算不算工伤
1. 工地干活时牙齿掉落,可以要求公司支付全部医疗费用、补牙镶牙费用以及治疗期间产生的误工费。但在工作室牙齿掉落的情况无法评伤残等级,因此不能根据伤残等级的标准
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在店里面上班时间被同事把手肘弄伤了,算工伤嘛
劳动者在工作中被同事误伤,是属于工伤的情形,可以申请工伤认定
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