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我不到一年退休但是劳务合同下个月到期如果单位不与我续签我可以索要补偿吗?
更新时间:2024-05-17 14:01:45
问题描述:
我不到一年退休 但是 劳务合同下个月到期 如果单位不与我续签 我可以索要补偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈阳中盾所律师
服务地区:辽宁-沈阳
133-9010-7601
咨询我
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
2024.05.15 16:59:59
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于非律师
服务地区:辽宁-大连
185-0425-3999
咨询我
你好,这种情况可以索要经济补偿金。
2024.05.17 14:01:45
点赞
青楠律师
服务地区:辽宁-沈阳
183-0407-2884
咨询我
你好,青楠律所为你解答
2024.05.16 09:09:14
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劳务合同到期单位不续签,通常需要支付经济补偿。依据《中华人民
共和
国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按工作年限计算,每满一年支付一个月工资。若单位维持或提高原劳动条件而您不续签,则无需支付补偿。
2024.05.15 16:52:21
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找法网咨询顾问
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137330
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平均5分钟内
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劳务合同到期不续签可索要补偿。具体操作:1. 与单位沟通续签意向,了解不续签原因;2. 如单位拒绝续签,依据《劳动合同法》第四十七条提出经济补偿要求;3. 协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024.05.15 16:53:22
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50636
人 · 响应时间
平均5分钟内
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对劳务合同到期不续签的情况,处理方式有:1. 协商续签;2. 索要经济补偿。选择哪种方式取决于您的实际需求,如希望继续工作则协商续签,若希望获得补偿则索要。
2024.05.15 16:53:43
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