给公司送货途中与别人发生口角被打伤了,能算工伤吗

更新时间:2024-05-15 23:39:03
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给公司送货途中与别人发生口角被打伤了,能算工伤吗
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  • 孔德律所律师
    服务地区:浙江-杭州 400-6062-2325
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    可以先报警的,工伤认定要看情况。
    2024.05.15 14:27:42
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  • 程杰律师
    服务地区:浙江-杭州 188-6883-2993
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    你好,伤到哪里了?现在人在哪里?
    2024.05.15 15:20:41
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  • 北鼎律所律师
    服务地区:浙江-杭州 191-0675-8218
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    你好,伤势如何,花了多少医药费
    2024.05.15 16:10:29
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  • 姜月律师
    服务地区:浙江-杭州 182-6802-0357
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    这个的话属于有第三方进行了侵权
    2024.05.15 23:39:03
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  • 贾正雨律师
    服务地区:浙江-杭州 182-5828-3199
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    你好 请问下具体有情况如何的
    2024.05.15 14:32:01
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  • 关涛律师
    服务地区:浙江-杭州 186-6790-8808
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    你好,有报警吗,双方有受伤吗
    2024.05.15 15:39:55
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  • 浙江顾典律师
    服务地区:浙江-杭州 156-0165-7962
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    你好这个问题可以解决的
    2024.05.15 14:25:03
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  • 应娅婷律师
    服务地区:浙江-杭州 181-5717-8251
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    上班途中受伤了应该算工伤
    2024.05.15 15:33:48
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1313689 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    送货途中被打伤不算工伤,但可要求人身损害赔偿。根据《劳动合同法》规定,被打伤属于人身损害,可向法院提起诉讼要求侵权方赔偿,与工伤认定不同。如不及时处理,可能影响权益保护。
    2024.05.15 13:45:44
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1277067 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    被打伤可寻求人身损害赔偿,处理方式包括协商、调解和诉讼。选择时应考虑伤情、证据充分性、赔偿期望等因素,选择最适合自己的方式。
    2024.05.15 13:47:33
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助689953 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    不算工伤,可寻求赔偿。被打伤后应及时报警并收集证据,可与对方协商赔偿事宜,协商不成可向法院起诉。同时注意保留医疗证明等关键证据。
    2024.05.15 13:47:55
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