工厂规定工作不满70小时没有工资,犯法吗

更新时间:2024-05-14 10:16:50
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工厂规定工作不满70小时没有工资,犯法吗
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  • 林晓明律师
    服务地区:广东-东莞 166-1678-0001
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    您好,这个是不合法的,我们可以给您提供法律服务
    2024.05.14 10:16:50
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  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 132-0272-2831
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    你好,不结工资,可到所在地人社局投诉
    2024.05.13 18:48:30
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-东莞 400-8556-6056
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    你好,这边签订了劳动合同了吗
    2024.05.13 18:52:15
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  • 许发律师
    服务地区:广东-东莞 132-6847-6453
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    是违法的,只要有上班就有工资
    2024.05.13 19:25:56
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  • 李翠英律师
    服务地区:广东-东莞 134-3303-1325
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    你好,这个规定是不合法的。
    2024.05.13 20:58:52
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助770570 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工厂规定工作不满70小时没有工资是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超8小时,每周不超44小时工时制,用人单位应支付合理工资。若不及时处理,劳动者权益将受损害。
    2024.05.13 17:32:28
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1395867 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    针对工厂规定工作不满70小时没有工资的问题,劳动者可以选择向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁。具体选择哪种方式,应根据实际情况和自身需求,选择最便捷、高效的解决途径。
    2024.05.13 17:32:58
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1969491 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    违法,可投诉或仲裁。若工厂规定不合法,向劳动监察大队投诉,快速解决;若争议较大,提起劳动仲裁,要求执行法定工时并支付加班工资,维护自身合法权益。
    2024.05.13 17:33:58
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